2004-Mar-08
Recomendaciones del Centro
de Cómputo
sobre la Organización de los Recursos Informáticos
de la Universidad Peruana Cayetano Heredia.
La organización
de los recursos informáticos en la UPCH encara una crisis de desarrollo.
Para resolver esta crisis las autoridades deben considerar dos problemas en el
plazo inmediato:
CC concuerda en que la elección debe tomarse teniendo en mente los principios y
fines de la Universidad.
A continuación se
formulan recomendaciones específicas de organización en la hipótesis de que CC
seguirá a cargo. Estimamos que varias de estas recomendaciones son igualmente
válidas en otros escenarios.
Las presentes
recomendaciones aplican los principios y normas establecidos por
el estatuto de la UPCH ( http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI/ET2C11CC.htm
),
el reglamento ( http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI/RegCU95.htm
),
la propuesta ( http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI/Prop1995.htm
),
los lineamientos de arquitectura ( http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI/CCaris03.htm
),
y el plan operativo 2004 ( http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI/P2004.htm
)
del Centro de Cómputo.
1)
Las
recomendaciones de acción a corto plazo son las siguientes:
(a) El Centro de Cómputo (CC) asumirá la responsabilidad de conducir la
unificación. CC mantiene su dependencia directa del Rectorado.
(b) La Comisión Consultiva Informática (CCI), ampliará su actual composición
(representantes designados por el Rectorado, las Facultades y la Escuela de Postgrado,
con la necesaria renovación a criterio de las autoridades correspondientes) con
representantes de los Vice-Rectorados y la Dirección
General de Administración. Su presidencia la ejerce CC.
(c) CC reforzará sus tres órganos de línea y su órgano de apoyo, cuyas
funciones resumimos:
Soporte y Capacitación: apoyo
técnico (remoto e in situ) y capacitación continua de usuarios, mantenimiento
preventivo y reparativo de sistemas.
Aplicaciones y Base de Datos: diseño
y desarrollo de aplicaciones, diseño y administración de la base de datos,
diseño, desarrollo y mantenimiento del sistema y sub-sistemas
de información.
Hardware y Sistemas: diseño,
implementación y mantenimiento de la infraestructura de la red.
Operaciones: apoyo y mantenimiento
interno, archivo, biblioteca de software, respaldo, administración y secretaría
internas.
(d) Las unidades de cómputo (o similares) de todas las áreas de Gobierno y
Administración (incluyendo, pero no limitándose a, Administración/Sistemas,
Administración/Servicios Generales/Soporte Técnico, DUIICT/Cómputo y VRAc/Virtual) cesarán en sus funciones, pasando su personal
y equipos inmediatamente a depender de CC (asignándolos a los órganos de línea
correspondientes). Solo CC efectuará actividades informáticas en GYA.
(e) El presupuesto y plan operativos presentados por CC para 2004, serán
revisados, incorporando las partidas de presupuesto de las unidades absorbidas
y proponiendo las modificaciones necesarias para poder atender sus funciones.
(f) Todas las decisiones de adquisición de equipos (hardware y software) y
contratación de personal o servicios informáticos para todas las instancias de
la Universidad deberán ser tomadas en el marco de un plan anual (que incluya
planes mayoristas y la previsión de excepciones coyunturales) concertado en CCI
y requerirán la aprobación de CC (aplicándose un principio de silencio
administrativo positivo).
2)
Los
lineamientos de acción a mediano plazo son los siguientes:
(a) CC se convertirá en Dirección Universitaria de Informática (DUI) dentro de
los plazos y mecanismos que las normas universitarias determinen. La DUI
ampliará su organigrama, creándose sub-divisiones de
los órganos de línea y apoyo, en la medida en que los planes operativos anuales
sean aprobados, como respuesta a la demanda del crecimiento de la Universidad.
(b) Como consecuencia de lo anterior, se incrementarán los recursos humanos y
materiales de DUI, de manera que se mantenga el equilibrio costo-beneficio
entre la calidad y cantidad de los recursos y la atención de la demanda. La
procedencia de estos recursos, interna o tercerizada
se decidirá analizando el costo-beneficio en cada caso. La política de recursos
humanos en DUI deberá considerar procedimientos de rotación, renovación y
sucesión que equilibren la acumulación de experiencia con la necesidad de
actualización.
(c) La DUI administrará su presupuesto y plan operativo como un acuerdo de
nivel de servicios, por el cual la Universidad fijará objetivos específicos
evaluables, no solo en su alcance, sino en su costo-efectividad. DUI ofrecerá
servicios complementarios que pueden ser cargados a las unidades de manera
proporcional a la demanda (que se prevé será creciente). Como tendencia
general, el presupuesto de GYA asignado a DUI como gasto fijo deberá reducirse
progresivamente, aumentando el gasto variable cargado a las unidades,
permitiendo una auto-regulación de acuerdo a la necesidad.
(d) El nivel tecnológico informático que la Universidad mantendrá debe ser
fruto de un continuo análisis de las ventajas comparativas y los costos de las
diferentes opciones disponibles (no puede haber un endose ciego ni adelantado
por una u otra tecnología ni menos una respuesta emocional a su popularidad o
la presión de ventas). El análisis en cuestión debe considerar los requerimientos
informáticos en el marco de los fines y estrategias de la Universidad.
(e) Las áreas de gestión pueden tener desarrollos informáticos de su iniciativa
en investigación, docencia, y servicio dentro de sus áreas de competencia (que
son, al final de cuentas, la razón de ser de la Universidad). La DUI buscará
ofrecerles los recursos necesarios, facilidades de trabajo y opciones
competitivas, respetando la autonomía de dichas unidades. Al mismo tiempo la
DUI deberá intervenir cuando las acciones de dichas áreas puedan interferir con
las funciones institucionales.
3)
Las
disposiciones complementarias recomendadas son las siguientes:
(a) El personal actualmente en CC a tiempo parcial pasa a TC, mediante
mecanismos de licencia o transferencia de sus respectivas Facultades (los
cursos comprometidos para el 2004 seguirán cubiertos). CC incrementará su
personal para cubrir la demanda inmediata.
(b) CC tomará control provisional de los ambientes de trabajo de las unidades
absorbidas, incluyendo los gabinetes de concentración en los edificios. CC
solicitará espacio adicional de acuerdo a las necesidades.
(c) CC presentará a Rectorado los siguientes documentos en un plazo de 30 días
útiles, sujetos a evaluación trimestral:
Plan Estratégico de Sistemas de
Información de la UPCH.
Manual de Organización y Funciones de
CC.
Manual de Operaciones y Procedimientos
de CC.
Planes Informáticos Específicos para
DGA, DUIICT y GYA.
Plan Operativo y Presupuesto 2004 de CC.
Reglamento de Recursos Informáticos de
la UPCH.
Plan de Adquisiciones y Contrataciones
Informáticas 2004.
Bajo estas
recomendaciones, las necesidades informáticas de todas las unidades son
canalizadas (a) como propuestas de nivel estratégico discutidas por CCI o (b)
como necesidades específicas (por ejemplo reparaciones, adquisiciones o
desarrollos) procesadas por CC. Las normas que regulen estos procesos estarán
precisadas en el Manual de Organización y Funciones, el Manual de Operaciones y
Procedimientos y el Reglamento de Recursos Informáticos. El nivel de servicio
(por ejemplo los tiempos de respuesta o el grado de rendimiento de los
servicios) estará especificado en el Plan Operativo anual, con el respectivo
respaldo presupuestal. Las normas y el plan especifican los servicios cubiertos
por presupuesto central y las opciones para las necesidades no cubiertas. La
relación con las áreas de gestión (Facultades) es de servicio: CC les provee de
manera costo-efectiva una infraestructura básica de servicios informáticos que
les permita desarrollar de manera competitiva.
Las prioridades
inmediatas son (a) remover los obstáculos a la seguridad y eficiencia en los
sistemas informáticos administrativos, (b) organizar e incrementar la
prestación de apoyo al usuario final, (c) unificar los procesos de información a
los usuarios, (d) asegurar los puntos vulnerables y mantener el crecimiento de
la red y (e) ordenar el ciclo de aprovisionamiento de recursos informáticos.
Miguel Campos
Sánchez, MD, PhD, Director, Centro de Cómputo
Documentación de referencia: http://www.upch.edu.pe/CCUCH/CCI .